Apresiasi Kinerja Terbaik, Rutan Bengkulu Tetapkan Pegawai Teladan Triwulan II 2026

Bengkulu – Rumah Tahanan Negara (Rutan) Kelas IIB Bengkulu menggelar kegiatan penyerahan piagam penghargaan kepada Pegawai Teladan Triwulan II Tahun 2026 yang dirangkaikan dengan pelaksanaan apel pagi pada Senin (6/7). Kegiatan yang berlangsung di halaman Rutan Bengkulu tersebut dipimpin langsung oleh Kepala Rutan Kelas IIB Bengkulu, Tomy Yulianto, serta diikuti oleh seluruh pejabat struktural, petugas pengamanan, staf administrasi, CPNS, dan Taruna Poltek Imipas.

Dalam amanatnya, Tomy Yulianto menyampaikan apresiasi kepada seluruh jajaran yang telah menunjukkan dedikasi, loyalitas, dan komitmen dalam menjalankan tugas dan fungsi pemasyarakatan. Menurutnya, pemberian penghargaan kepada pegawai teladan merupakan salah satu bentuk apresiasi atas kinerja terbaik sekaligus menjadi motivasi bagi seluruh pegawai untuk terus meningkatkan kualitas pelayanan, disiplin, serta profesionalisme.

Ia menegaskan bahwa setiap pegawai memiliki kesempatan yang sama untuk memperoleh penghargaan melalui kinerja yang konsisten, integritas yang tinggi, dan tanggung jawab dalam melaksanakan tugas. Oleh karena itu, budaya kerja yang positif perlu terus dibangun guna menciptakan organisasi yang semakin berkinerja dan berorientasi pada pelayanan publik.

“Penghargaan ini bukan hanya bentuk apresiasi kepada pegawai yang berprestasi, tetapi juga menjadi motivasi bagi seluruh jajaran agar terus memberikan kinerja terbaik. Saya berharap semangat, dedikasi, dan integritas yang ditunjukkan oleh pegawai teladan dapat menjadi contoh serta menginspirasi rekan-rekan lainnya dalam menjalankan tugas,” ujar Tomy Yulianto.

Pegawai Teladan Triwulan II Tahun 2026 ditetapkan melalui proses penilaian yang dilakukan oleh tim penilai internal dengan mempertimbangkan berbagai indikator, di antaranya kedisiplinan, tanggung jawab, kualitas kinerja, loyalitas, kerja sama, inovasi, serta kepatuhan terhadap kode etik dan peraturan yang berlaku. Proses seleksi tersebut dilaksanakan secara objektif sebagai bentuk implementasi sistem penghargaan berbasis kinerja di lingkungan Rutan Bengkulu.

Usai penyerahan piagam penghargaan, Kepala Rutan juga mengingatkan seluruh jajaran, termasuk CPNS dan Taruna Poltek Imipas, agar senantiasa menjaga integritas, memperkuat sinergi, serta terus meningkatkan kompetensi dan profesionalisme dalam melaksanakan tugas. Ia menekankan bahwa budaya kerja yang disiplin, berintegritas, dan berorientasi pada pelayanan harus menjadi karakter yang melekat pada setiap insan pemasyarakatan.

Kegiatan berlangsung dengan tertib, khidmat, dan penuh semangat. Penyerahan penghargaan ini diharapkan menjadi pemacu bagi seluruh pegawai Rutan Kelas IIB Bengkulu untuk terus meningkatkan kompetensi, etos kerja, serta memberikan pelayanan yang profesional, humanis, dan berintegritas. Melalui pemberian apresiasi kepada pegawai berprestasi, Rutan Bengkulu menegaskan komitmennya dalam membangun sumber daya manusia yang unggul guna mendukung terwujudnya penyelenggaraan pemasyarakatan yang semakin berkualitas.